Watson Glaser Test oefenen – Alles wat je moet weten om te slagen
De Watson Glaser Critical Thinking Test staat bekend als een van de lastigste assessments die je kunt tegenkomen tijdens een sollicitatie. Niet alleen omdat de vragen complex zijn, maar vooral omdat de manier van redeneren vaak onnatuurlijk aanvoelt.
Gelukkig kun je je uitstekend voorbereiden. Op deze pagina ontdek je precies:
- wat de Watson Glaser Test is en hoe hij werkt
- welke soorten vragen je kunt verwachten
- hoe je gericht kunt oefenen met slimme tips en gratis oefenvragen
Meer dan 14.000 kandidaten zijn je al voorgegaan en hebben met onze hulp de test succesvol afgelegd. Met het Watson Glaser PrepPack™ – inclusief 400+ oefenvragen, realistische testsimulaties en slimme feedback – bereid je je doelgericht voor en vergroot je je kans om te slagen aanzienlijk.
Watson Glaser Test PrepPack™ (TalentLens)
Dit Watson Glaser PrepPack bevat:
- 30 dagen toegang tot al het Watson Glaser oefenmateriaal
- 3 volledige Watson Glaser testsimulaties
- 1 diagnostische test met feedback op jouw zwakke punten
- 18 oefentests per onderdeel:
- 3x Gevolgtrekking
- 3x Aannames
- 5x Deductie
- 4x Interpretatie
- 3x Argumentatie
- 5 interactieve studiegidsen – één voor elk testonderdeel
Wat is de Watson Glaser Test?
De Watson Glaser Test is een assessment dat kritisch denkvermogen meet. Werkgevers gebruiken de test om in te schatten of je logisch kunt redeneren, argumenten kunt beoordelen en conclusies op een zorgvuldige manier trekt. Dit zijn vaardigheden die cruciaal zijn in functies waar analyse, besluitvorming en probleemoplossing centraal staan.
De test komt vaak voor bij sollicitaties voor functies in het recht, management, consultancy en finance, maar wordt ook gebruikt voor traineeprogramma’s en selectieprocedures in het hoger onderwijs.
Tip: bekijk onze video hieronder en leer binnen 7 minuten hoe de Watson Glaser Test werkt en hoe je je het beste kunt voorbereiden met tips, strategieën en voorbeeldvragen.
https://www.youtube.com/watch?v=zGenhWw-ebA
Korte uitlegvideo over de Watson Glaser Test
Uit welke onderdelen bestaat de Watson Glaser Test?
De Watson Glaser Test bestaat uit meerdere onderdelen die samen je kritisch denkvermogen in kaart brengen. De test is zorgvuldig opgebouwd om te meten of je feiten van meningen kunt onderscheiden, logische conclusies kunt trekken en argumenten op hun waarde kunt beoordelen.
De test bestaat uit vijf vaste onderdelen, elk met een eigen vraagtype en denkwijze:
- Gevolgtrekkingen trekken (Inference). Je krijgt een korte tekst en een uitspraak. Jij beoordeelt of die uitspraak op basis van de tekst juist is, onjuist, of dat er niet genoeg informatie is.
- Herkennen van aannames (Recognition of Assumptions). Je beoordeelt of een uitspraak gebaseerd is op een veronderstelling die niet expliciet in de tekst staat.
- Deduceren (Deduction). Je krijgt een situatie en een aantal conclusies. Jij bepaalt welke conclusies logisch en onvermijdelijk zijn op basis van de gegeven informatie.
- Interpreteren (Interpretation). Je leest een tekstfragment en beoordeelt of een specifieke conclusie wel of niet logisch volgt uit wat er staat.
- Argumenten evalueren (Evaluation of Arguments). Je krijgt een stelling en een lijst met argumenten. Jij beoordeelt of die argumenten zwak of sterk zijn op basis van relevantie en logica.
Elk onderdeel test of je complexe informatie objectief kunt analyseren en beoordelen. Dit maakt de test bijzonder geschikt voor functies waarin heldere, rationele besluitvorming belangrijk is.
Praktische informatie over de Watson Glaser Test
De meest gebruikte versie van de test is de Watson Glaser III, ook wel de Watson Glaser Critical Thinking Appraisal genoemd, ontwikkeld door Pearson TalentLens. Deze versie is:
- volledig online (dus thuis te maken)
- adaptief (past zich aan jouw niveau aan)
- in het Engels
- bestaat uit 40 vragen
- heeft een tijdslimiet van 30 minuten
Je doorloopt de vijf onderdelen in vaste volgorde. Tussen de onderdelen krijg je instructies en een voorbeeldvraag, maar let op: de klok blijft doorlopen tijdens deze uitleg.
Er bestaan ook oudere versies, zoals de WG-I, waarin je 80 vragen in 60 minuten moet beantwoorden. Die zijn minder gebruikelijk, maar worden soms nog ingezet – vooral in niet-digitale of internationale settings.
Watson Glaser test gratis oefenen
De beste manier om je voor te bereiden op de Watson Glaser Test is door te oefenen met realistische voorbeeldvragen. Zo raak je vertrouwd met de opbouw, herken je valkuilen sneller en leer je efficiënter denken onder tijdsdruk.
De 5 oefenvragen hieronder geven je een goed beeld van wat je kunt verwachten. Ze zijn gebaseerd op de echte test en laten je kennismaken met elk onderdeel.
Voorbeeldvraag 1 - Gevolgtrekking trekken (Inference)
Beoordeel of de stelling logisch volgt uit de gegeven informatie.
Informatie:
Na een daling in het aantal aanmeldingen laat de universiteit studenten sinds twee jaar de kwaliteit van het onderwijs beoordelen. Volgens het management is het doel van deze evaluaties om docenten inzicht te geven in hun sterke en zwakke punten, én om beslissingen te ondersteunen over promoties en salarisverhogingen.
Vorige week schreef professor Burke – een recent gepensioneerde hoofddocent – een brief waarin hij bezwaar maakte tegen deze evaluaties. Volgens hem ondermijnen ze de academische standaard.
Stelling:
Er zijn gevallen geweest waarin docenten bewust hun normen hebben verlaagd om gunstige beoordelingen van studenten te krijgen.
Klik op het juiste antwoord:
Voorbeeldvraag 2 - Aanname herkennen (Assumptions)
Bepaal of de aanname stilzwijgend wordt verondersteld in de uitspraak, ongeacht of die logisch of waar is.
Uitspraak:
Een arts zegt: “Wie nierstenen wil voorkomen, moet elke dag drie glazen versgeperst sinaasappelsap drinken.”
Aanname:
Het vermijden van voedingsmiddelen die het ontstaan van nierstenen bevorderen, is op zichzelf niet voldoende om nierstenen te voorkomen.
Klik op het juiste antwoord:
Voorbeeldvraag 3 - Deductie (Deduction)
Ga ervan uit dat de uitgangspunten kloppen. Bepaal of de conclusie logisch en noodzakelijk uit die informatie volgt – ongeacht wat je zelf denkt of weet.
Uitgangspunten (premissen):
- Alleen technologiebedrijven zijn genoteerd op de OTX-beurs.
- Geen enkel technologiebedrijf blijft langdurig instabiel.
Conclusie:
Bedrijven die op de OTX-beurs genoteerd zijn, vertonen altijd stabiliteit.
Klik op het juiste antwoord:
Voorbeeldvraag 4 - Interpretatie (Interpretation)
Ga ervan uit dat alles in de tekst klopt. Bepaal of de conclusie, zonder redelijke twijfel, logisch volgt uit de gegeven informatie.
Tekst:
De twintigjarige Alex heeft een nationale wedstrijd gewonnen die bedoeld was om de meest meertalige student van Groot-Brittannië te vinden. Hij spreekt tien vreemde talen: Grieks, Duits, Spaans, Russisch, Nederlands, Afrikaans, Frans, Hebreeuws, Catalaans en Italiaans.
Alex is van plan zijn prijzengeld te gebruiken om een aantal landen te bezoeken waar deze talen worden gesproken.
Conclusie:
Als Alex de wedstrijd niet had gewonnen, had hij geen plannen gehad om naar het buitenland te gaan.
Klik op het juiste antwoord:
Voorbeeldvraag 5 - Argument evalueren (Arguments)
Ga ervan uit dat elk argument klopt. Bepaal of het een sterk argument is (belangrijk en direct relevant voor de vraag), of een zwak argument (minder belangrijk of slechts zijdelings relevant).
Vraag:
Moeten werknemers met meer dan vijf jaar ervaring bij een bedrijf wettelijk verplicht worden om bij ontslag minimaal 60 dagen van tevoren op te zeggen?
Argument:
Nee – werknemers die hun ontslag hebben ingediend, zijn minder gemotiveerd dan hun collega’s.
Klik op het juiste antwoord:
Meer oefenen?
Bereid je optimaal voor op jouw assessment met ons Watson Glaser PrepPack™.
Oefen met 400+ voorbeeldvragen, realistische testsimulaties, studiegidsen en videotutorials – en vergroot je kans op succes.
6 tips om goed te scoren op je Watson Glaser Test
Oefenen is belangrijk – maar hoe je oefent, maakt het verschil. De Watson Glaser Test vereist een andere manier van denken dan je gewend bent, en veel kandidaten trappen in dezelfde valkuilen.
Met de tips hieronder bereid je je slimmer en gerichter voor:
- Denk neutraal. Beantwoord elke vraag alsof je in een neutrale beoordelaarsrol zit. Je mening doet er niet toe – alleen de logica binnen de gegeven informatie telt.
- Behandel elk onderdeel als een apart spel met eigen regels. Inference-vragen los je anders op dan Deduction-vragen. Door elk onderdeel op zijn eigen manier te benaderen, voorkom je verwarring tussen vraagtypes.
- Let op woorden als ‘alle’, ‘sommige’, ‘altijd’ en ‘nooit’. Deze woorden zijn vaak de sleutel tot het juiste antwoord.
- Train jezelf om aannames actief te herkennen. Vooral bij Assumptions- en Evaluation-vragen is het cruciaal om te zien welke onuitgesproken overtuiging er verstopt zit in een bewering.
- Wees alert op redeneringsfouten zoals cirkelredeneringen, irrelevante argumenten of valse causaliteit. Deze fouten worden bewust in de antwoordopties gestopt om je te testen op je kritisch denkvermogen.
- Verwar ‘waarschijnlijk’ niet met ‘zeker’. Veel vragen draaien om wat wel of niet logisch volgt uit de tekst. Een conclusie die mogelijk waar is, is nog geen geldige deductie.
Veelgestelde vragen over de Watson Glaser Test
De meeste werkgevers gebruiken percentielscores om jouw resultaat te vergelijken met andere kandidaten. Scoor je bijvoorbeeld in het 80e percentiel, dan heb je beter gepresteerd dan 80% van de testdeelnemers.
Sommige organisaties werken met een vaste normscore, zoals 60% of hoger, terwijl andere vooral kijken naar jouw score ten opzichte van de rest van de groep.
De meeste versies (zoals Watson Glaser III) duren 30 minuten en bestaan uit 40 vragen. Oudere versies kunnen tot 60 minuten duren. De tijd blijft doorlopen, ook tijdens de instructies tussen de onderdelen door dus goed timemanagement is essentieel.
De Watson Glaser Test wordt vrijwel altijd in het Engels afgenomen, ongeacht het land of de voertaal van het bedrijf. De teksten zijn zakelijk en helder geformuleerd, maar kunnen soms abstract zijn.
Een goede beheersing van het Engels helpt om de vragen goed te begrijpen en fouten door misinterpretatie te voorkomen. Je hoeft geen specialistische vaktaal te kennen – het draait om logisch redeneren, niet om taalkennis.
De Watson Glaser Test wordt meestal online afgenomen, vaak vanuit huis. In sommige gevallen wordt er gebruikgemaakt van toezichtsoftware (proctoring), waarmee je webcam, scherm en omgeving worden gemonitord om fraude te voorkomen. Bij sommige werkgevers vindt de test plaats op locatie, onder begeleiding.
Nee, het is geen IQ-test. De Watson Glaser Test meet kritisch denkvermogen: hoe goed je redeneert, oordeelt en conclusies trekt op basis van logica. Je hoeft niets van tevoren te weten. Het draait om hoe je met informatie omgaat, niet om kennis.
